Marc Display : E-mail record : QR code

ปิดหน้าต่าง

delete from sessionval where dt<1714234124 

select * from sessionval where main='historyviewbiblist' and sessionid='l5di9bf9ju8cgceaadkta7ov27' 

delete from sessionval where main='historyviewbiblist' and sessionid='l5di9bf9ju8cgceaadkta7ov27' 

insert into sessionval set
	sessionid='l5di9bf9ju8cgceaadkta7ov27',
	descr='loginadmin=,useradminid=,memid=',
	main='historyviewbiblist',
	dt='1714320524',
	ipset='3.149.229.253',
	val='a:1:{i:0;s:4:\"2055\";}'
	

ภาพปก

ผู้แต่ง  ธงชัย สันติวงษ์  ชื่อเรื่อง  การบริหารงานบุคคล = Personnel management / ธงชัย สันติวงษ์  ชื่อเรื่องที่แตกต่าง  Personnel management.  ISBN  9740756611:฿180  พิมพ์ลักษณ์  กรุงเทพฯ : ไทยวัฒนาพานิช, 2531.  เลขเรียก  658.3 ธ2ก  ครั้งที่พิมพ์  พิมพ์ครั้งที่ 3.  ลักษณะทางกายภาพ  330 หน้า : ภาพประกอบ, แผนภูมิ ; 24 ซม.  หมายเหตุ  ตอนที่ 1 : การบริหารงานบุคคล : ความหมาย ประวัติความเป็นมาและความสำคัญ -- บทที่ 1: ความหมาย ขอบเขต และลักษณะของการบริหารงานบุคคล -- บทที่ 2: รูปแบบระบบของการบริหารงานบุคคล -- บทที่ 3: กระบวนการบริหารงานบุคคล -- ตอนที่ 2: การจัดคนเข้าทำงาน -- บทที่ 4: การออกแบบงานและการวิเคราะห์งาน -- บทที่ 5 : การวางแผนกำลังคน -- บทที่ 6: การสรรหาพนักงาน -- บทที่ 7 : การคัดเลือก -- บทที่ 8 : การทดสอบ -- บทที่ 9: การสัมภาษณ์ --บทที่ 10 : การปฐมนิเทศพนักงาน -- บทที่ 11 : อาชีพงานและการพัฒนาความก้าวหน้าในสายงานอาชีพ -- บทที่ 12 : การฝึกอบรมพนักงาน --บทที่13: การพัฒนาการจัดการ --บทที่ 14: การประเมินผลการปฏิบัติงานและการเลื่อนตำแหน่ง -- ตอนที่ 4: การให้ประโยชน์ตอบแทนและความมั่นคง -- บทที่ 15 : การบริหารค่าจ้างและเงินเดือน -- บทที่ 16 : การจ่ายผลตอบแทนจูงใจ -- บทที่ 17: ผลประโยชน์ตอบแทนอื่น ๆ และบริการที่ให้กับพนักงาน -- บทที่ 18: การให้ความมั่นคงและการจัดระบบความปลอดภัย -- บทที่ 19:การปฏิบัติทางวินัยและการร้องทุกข์ -- ตอนที่ 5: บทสรุป -- บทที่ 20 :การควบคุมประสิทธิภาพงานด้านการบริหารบุคคล -- บ  หัวเรื่อง  การบริหาร SEE FROM TRACING : บุคคล--การบริหาร บริหารบุคคล การบริหารบุคคล ห้องสมุด--การจัดองค์การ การบริหารห้องสมุด บริการทางการแพทย์--การบริหาร สาธารณสุข--การบริหาร ทีคิวเอ็ม การบริหารงานบุคคลกับคอมพิวเตอร์ การจัดการความรู้ การจัดการองค์ความรู้ กชช บริหารการศึกษา บริหารราชการ SEE ALSO FROM TRACING : ลูกจ้าง แรงงานสัมพันธ์ รัฐประศาสนศาสตร์ ขวัญในการทำงาน การจัดการ คอมพิวเตอร์กับการบริหารงานบุคคล สังคมวิทยาอุตสาหกรรม ลูกจ้าง ระบบอุปถัมภ์ ระบบอาวุโส ระบบคุณธรรม นักบริหาร ความมั่นคงในการทำงาน การสื่อสารในการบริหารงานบุคคล การสรรหาบุคลากร การศึกษาเวลา การวิเคราะห์งาน การวางแผนกำลังคน การพัฒนาอาชีพ การประเมินผลงาน การนิเทศลูกจ้าง การรับรองการทำงาน สาธารณสุข อนามัยสิ่งแวดล้อม--การบริหาร การเปรียบเทียบจุดเด่น การจัดการ การบริหารงานบุคคล การจัดการ องค์การบริหารส่วนตำบล องค์การบริการส่วนตำบล  หัวเรื่อง  บุคคล--การบริหาร  หัวเรื่อง  การบริหารงานบุคคล SEE FROM TRACING : บุคคล--การบริหาร บริหารบุคคล การบริหารบุคคล การบริหารงานบุคคลกับคอมพิวเตอร์ SEE ALSO FROM TRACING : ลูกจ้าง แรงงานสัมพันธ์ รัฐประศาสนศาสตร์ ขวัญในการทำงาน การจัดการ คอมพิวเตอร์กับการบริหารงานบุคคล สังคมวิทยาอุตสาหกรรม ลูกจ้าง ระบบอุปถัมภ์ ระบบอาวุโส ระบบคุณธรรม นักบริหาร ความมั่นคงในการทำงาน การสื่อสารในการบริหารงานบุคคล การสรรหาบุคลากร การศึกษาเวลา การวิเคราะห์งาน การวางแผนกำลังคน การพัฒนาอาชีพ การประเมินผลงาน การนิเทศลูกจ้าง การรับรองการทำงาน การบริหารงานบุคคล

รายการนี้ยังไม่มีแท็ก

คุณยังไม่ได้ล็อกอิน คุณสามารถมีกิจกรรมร่วมกับเว็บไซต์ได้ แต่ต้องล็อกอินก่อน ::

ล็อกอิน

ลำดับที่	ประเภท	เลขเรียก/บาร์โค้ด		สถานที่	สถานะ
1.	หนังสือทั่วไป	658.3 ธ2ก 2531 c.1    Barcode: 0008373		หนังสือทั่วไปภาษาไทย	บนชั้นวาง
2.	หนังสือทั่วไป	658.3 ธ2ก 2531 c.2    Barcode: 0008374		หนังสือทั่วไปภาษาไทย	บนชั้นวาง
3.	หนังสือทั่วไป	658.3 ธ2ก 2531 c.4    Barcode: 0008376		หนังสือทั่วไปภาษาไทย	บนชั้นวาง
[แสดง 3/3 รายการ]

BibComment

ยังไม่เคยถูกคอมเมนท์

คอมเมนท์ทรัพยากรรายการนี้

คอมเมนท์: การบริหารงานบุคค..